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2019年浙江温州医科大学附属第二医院招聘公告(第三轮)
来源:今日招聘网 发布时间:2019/6/13 11:48:41 访问:228

今日招聘网www.jrzp.com2019-06-13 11:06:59讯:招聘信息:2019年浙江温州医科大学附属第二医院招聘公告(第三轮)。

2019年浙江温州医科大学附属第二医院招聘公告(第三轮)

来源:温州医科大学附属第二医院

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项通知如下:

一、单位简介

温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院是浙江省省属三级甲类医院,公益二类事业单位,预算方式为财政?#23454;?#34917;助。单位位于浙江省温州市。

二、招聘岗位及条件

本次公开招聘29名工作人员,全部纳入事业编制管理。具体招聘岗位、职数和条件见《温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院2019年第三轮公开招聘计划表》(附件)。

应聘人员除应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的应聘基本条件和《温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院2019年第三轮公开招聘计划表》中招聘岗位具体要求外,还应符合以下基本条件:

(一)岗位要求为全日制普通高校毕业生; 报名资格条件中涉及到时间起止问题的,计算时间均统一截止到2019年5月31日。

(二)除注明届别不限的岗位外,其余均要求为2019年应届毕业生,且需于2019年7月31日前取得学历学位证书;境外留学人员需于2018年12月16日至2019年12月15日内获得经教育部中国留学服务?#34892;娜现?#30340;相应学历学位。

(三)年龄要求:硕士或中级专业技术资格人员一般为35周岁以下,1983年5月31日(含当日)之后出生;博士或副高级专业技术资格人员一般为45周岁以下,1973年5月31日(含当日)之后出生。具有正高级专业技术资格人员以及其他紧缺特殊人员年龄可?#23454;?#25918;宽至50周岁,1968年5月31日(含当日)之后出生。

(四)英语水平要求:英语等级须通过大学英语六级(2006年及?#38498;?#30340;大学英语四、六级成绩均需为425分及以上),或雅?#35745;?#22343;6.5分及以上,或新托福90分及以上。已另注明英语等级要求的除外。

三、招聘程序与办法

(一)报名与资格初审

1、报名

报名时间:自公告发布之?#25484;?#33267;2019年6月20日中午11点。

全部岗位的报名均在统一的网上报名?#25945;?#36827;行。应聘人员可在规定时间内登陆报名系统?#25945;ǎ篽ttp://zhaopin.wmu.edu.cn/zpsys/。注册个人信息后,选择岗位进行报名。每位报考者限报一个岗位(已被本年度公招录用人员不能再次报名),并注明是否服从岗位调配。在规定的报名时间内,应聘人员可更改报考岗位。之前投过简历者需登陆报名系统?#25945;?#37325;新报名。

注:报名建议使用ie8浏览器,如使用其它浏览器时,请开启浏览器兼容模式。可用关键词查找应聘岗位名称。

基本信息(含前后学历情况、文章发表情况、导师、英语等级及分数、是否服从岗位调配等)和学习经历是必填项,请考生注意岗位有工作经历要求的必须如实填写工作经历,?#25484;?#21644;简历附件不必上传。请考生在规定的报名时间内及时登录系统查看审核结果,逾期将不能修改相关信息和重新报名。

毕业院校、专业名称必须与就业推荐表、毕业证书上描述一致。

在规定的报名时间内,应聘者可更改报考岗位。但在初审通过后,应聘者不可更改报考岗位。每位报考者限报一个岗位,并注明是否服从岗位调配。

2、资格初审

对应聘人员资格初审工作在网上报名?#25945;?#21516;步进行。对初审未通过的人员,将通过网上?#25945;?#21453;馈理由。

全部岗位最低开考比例为1:3。如符合条件报名人数达不到该比例要求,将相应?#24605;?#25110;取消岗位招聘计划,确因岗位专业急需的,经研究并报温州市人力资源与社会保障局后,在指定网站发布补充公告,明确是否按实?#26102;?#21517;人数开考。

3、应聘资格的取得

招聘单位将于2019年6月下旬在医院网站公布考试有关?#25165;牛?#24182;向通过资格初审者发放准考证(准考证将于现场资格审核时发放),报名人员取得应聘资格。

(二)考试

考试采用?#36866;浴?#38754;试相结合的方式。?#36866;浴?#38754;?#26376;?#20998;均为100分,并各按50%计入总成绩。

1、资格复查

?#36866;?#21069;,考生需在指定时间接受资格复审。学历、学位以国?#21307;?#32946;行政机关认可的相应证件文书为准。报考专业由用人单位及其上级主管部门参考高校专业设置目录审查认定,大学本科专业参考《教育部关于印发<普通高等学校本科专业设置管理规定>;等文件的通知》(教高[2012]9号);大学专科专业参考《教育部关于印发<普通高等学校高等职业教育(专科)专业设置管理办法>;和<普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(2015年)>;的通知》(教职成[2015]10号);研究生专业参考《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》(2018更新版)。

所有参加?#36866;?#20154;员须提供本人身份证、各层次的学历和学位证书、英语等级证书、就业协议书(应届毕业生)、毕业生就业推荐表(应届毕业生)、?#25237;?#23398;校政审意见等材料原件。有职称和其他资格证书要求的岗位还需要提供相应的证明材料。境外留学人员应提供教育部中国留学服务?#34892;?#20986;具的境外学历学位?#29616;?#20070;、留学回国人员证明或其他相关证明材料。应聘人员所提供的证件不全或所提供的证件与报考资格条件不相符者,或未按时参加资格复审的,视为自动放弃?#36866;?#36164;格。

2、?#36866;?/p>

?#36866;?#39044;计于2019年6月下旬举行。具体?#25165;?#20197;医院网站通知为准。

?#36866;?#31185;目为相关岗位综合性专业知识。?#36866;?#37319;取?#31449;?#26041;式,考试时间为2小时。

?#36866;院螅?#26681;据?#36866;?#25104;绩从高到低,按1:3的比例确定各岗位入围面试人员(若招聘岗位实际参考人员不足该比例的,按实际人数确定入围面试人员)。

3、面试

面试时间、地点以及相关事项?#25165;?#20197;通知为准。

面试内容主要包括:应聘者对岗位的?#29616;?#31243;?#21462;?#32988;任力和综合素?#23454;?#24773;况。各岗位入围体检?#26041;?#20154;数按1:1比例确定。 面?#38498;?#26684;分数为60分,低于该成绩的人员不能进入下一?#26041;凇?/p>

面试时间、地点另行通知。

(三)体检、考核

考试完毕,根据确定的办法计算总成绩,各岗位总成绩最优者(总成绩相同的,?#36866;?#25104;绩高者优先)确定为体检、考?#30805;?#35937;。

体检由医院统一?#25165;?#36827;?#26657;握鍘?#20844;务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)结合医院工作需要,按有关操作规程执行。

考核参考《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》,结合医院工作实?#26159;?#20917;?#33268;?#25191;行。

(四)公示、聘用

经体检、考?#21496;?#21512;格的人员,招聘单位确定其为拟聘用人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘用人员没有异议或?#20174;?#26377;问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定程序办理进人和聘用手续。

(五)其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考核中出现不合格者,需要递补的有关岗位均根据考试成绩从高分到?#22836;忠来?#36827;行。

四、相关事项说明

1、应聘人员的所学专业名称与招聘岗位要求的不一致,但所学方向相同相近的,由招聘单位参考高校学科、专业设置目录自主认定是否符合要求。

2、应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责,诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明,或以其它不正当手?#20301;?#21462;应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,将取消应聘资格。对已聘人员,一经查实,即予解除聘用合同。

3、聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的,或在职人员在招聘单位规定的时间内(2019年12月31日前)与原单位协商不成,无法办理人事关系转移手续的,招聘单位可以不保留聘用资格。

五、纪律与监督

(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布,供应聘者查询和社会监督:

1、招聘单位网站(http://www.wzhealth.com/信息公告人员招聘栏目)

2、主管部门网站(http://rsc.wmu.edu.cn/)

3、温州市人力资源和社会保障局“人事考试”专栏(www.wzhrss. gov.cn)

招聘过程相关信息一般仅在招聘单位网站公布,请应聘者自行留意。

(二)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之?#25484;?日内向温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院人力资源部或温州医科大学人事处?#20174;常员?#21450;时研?#30475;?#29702;。

(三)对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定?#20998;?#34892;。

六、咨询

有关本次招聘工作具体问题,请向温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院直接咨询。

咨询电话:0577-88002551 人力资源部 金老师

联系地址:浙江省温州市学院西路109号温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院12幢703室

原标题:2019年第三轮公开招聘人员公告

附件:温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院2019年第三轮公开招聘计划表

序号科室岗位岗位数学历专业及其他要求备注届别英语
1心血管内科临床医生1硕士研究生及以上内科学三甲医院聘任副高及以上职称不限cet4
临床医生1硕士研究生及以上内科学应届cet6
2创伤骨科临床医生1硕士研究生及以上骨外科学应届cet6
3手显微外科临床医生1硕士研究生及以上骨外科学历届人员须取得规培证书不限cet6
4脊柱外科临床医生3硕士研究生及以上骨外科学应届cet6
5关节与骨病外科临床医生1硕士研究生及以上骨外科学三甲医院聘任副高及以上职称不限cet4
6急诊医学科临床医生1硕士研究生及以上临床医学不限cet4
7麻醉与围术期医学科临床医生3硕士研究生及以上麻醉学、临床医学不限cet4
8儿童急诊与重症医学科临床医生3硕士研究生及以上临床医学应届cet6
9儿童心血管科临床医生1硕士研究生及以上临床医学应届cet6
10儿童血液科临床医生1硕士研究生及以上临床医学应届cet6
11儿童保健科临床医生1硕士研究生及以上临床医学应届cet6
12超声影像科临床医生4硕士研究生及以上临床医学、影像医学与核医学三甲医院聘任中级及以上职称不限cet4
13放射影像科临床医生2硕士研究生及以上放射医学、影像医学与核医学应届cet6
临床医生2硕士研究生及以上临床医学、放射医学、影像医学与核医学三甲医院聘任中级及以上职称、介入岗不限cet4
14护理护理人员3硕士研究生及以上护理学应届cet6
 合计29
注:

1.岗位中有职称要求的必须符合规定才能报名,且须从事跟报名岗位一致的临床工作,另外需要提供原单位的评聘材料(专业技术职务评审表、专业技术职务证书、聘任文件、档案工资表等);

2.临?#36130;?#24180;制和肿瘤学硕士研究生可以报考相关专业的岗位。

附件1:人才招聘网站浏览器兼容设置方法

附件2:公招考试常见问题解答

温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院

2019年6月12日

文章来源:http://www.wzhealth.com/article/show-28564.aspx

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